中共老河口市仙人渡镇党委关于十一届市委第九轮巡察整改进展情况的通报

根据市委巡察工作统一部署，2025年3月24日至6月24日，市委第一巡察组对仙人渡镇党委开展了政治巡察，并于2025年9月15日反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、党委履行巡察整改主体责任情况

（一）迅速行动，落实整改主体责任。仙人渡镇党委高度重视巡察整改工作，及时召开巡察整改专题工作会议，制定巡察整改方案，明确整改措施、完成时限、责任领导及责任人，确保每个问题有人抓，每个环节有人管，保障巡察整改工作不走偏、不走样。

（二）挂图作战，倒排工期逐一销号。仙人渡镇党委成立了巡察整改领导小组办公室，形成党委书记亲自抓、班子成员具体抓，各相关股室、镇直单位、村（社区）分块负责的工作格局，建立每周五调度工作机制，对整改完成情况进行收集汇总，对进度缓慢问题进行督办，确保整改工作推进有序。

（三）举一反三，确保整改取得实效。仙人渡镇党委坚持抓细抓常，对整改情况进行全面自查，经党委研究形成整改报告，做到整改一个，销号一个。同时，坚持以巡促改、以巡促建，对共性问题延伸拓展，注重汲取教训、总结经验，立即修订规章制度，及时堵塞管理漏洞，力求实现标本兼治。

二、巡察反馈问题整改落实情况

（一）深入学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署及省、市委工作要求方面

一是严格执行“第一议题”制度。将习近平新时代中国特色社会主义思想作为镇党委会首项议题，制定相关制度并严格落实，加强上级文件精神及会议精神学习，实现“逢会必学、学必深入”，准确把握市委重大决策部署，确保方向不偏，目标不移。

二是及时成立专项治理专班，整合多部门力量，对于贯彻省委、市委工作部署要求有落差的工作专项研判，压实监管责任，开展源头治理，推动乡村振兴、环境保护、矛盾化解、安全生产、基层社会治理工作落地见效。

三是强化村（社区）学习督导。通过定期检查、建立“学习清单+整改台账”，推动上级精神层层落实到位。

（二）整治群众身边不正之风和腐败问题方面

一是全面压实整改政治责任，镇党委第一时间召开专题会议制定整改方案，明确责任领导、责任部门和整改时限，形成“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、纪检部门全程督”的工作格局。聚焦村级“三资”管理、工程招投标、政府采购等重点领域，全面开展问题大排查、大起底。对群众反映强烈的涉及民生领域的问题逐一建立台账、销号管理。坚持立行立改与长效整治相结合，对能够立即解决的问题当场整改、限期清零；对需要长期整治的任务紧盯不放、持续发力，确保群众身边不正之风和腐败问题得到有效遏制。

二是强化监督执纪问责，严肃查处违规违纪行为。始终把纪律和规矩挺在前面，紧盯基层“微权力”运行关键环节，加大监督检查和执纪问责力度。重点整治干部违规操作、侵害群众利益、违反中央八项规定精神等行为，坚持依规依纪、快查快处、从严处置，做到发现一起、查处一起，形成有力震慑。扎实开展警示教育，用身边事教育身边人，组织镇村党员干部学习典型案例、观看警示教育片，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，切实筑牢拒腐防变思想防线。

三是健全长效监管机制，持续巩固整改工作成效。坚持“当下改”与“长久立”相结合，针对巡察发现的制度漏洞和监管短板，全面梳理完善村级财务、村务公开、工程项目、惠民资金等方面管理制度，推动权力在阳光下运行。全面规范村务公开、财务公开流程，确保公开内容真实、及时、全面，主动接受群众监督。建立常态化整治机制，针对制度执行不到位、打折扣、搞变通的行为严肃问责，确保制度成为“硬约束”。

（三）基层党组织和党员队伍建设存在薄弱环节方面

一是强化理论武装，筑牢思想根基。定期开展基层党组织书记专题培训、党务工作人员业务培训、党员集中轮训，通过专家授课、交流研讨、线上学习等多种形式，提升党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

二是压实政治责任，强化组织领导。压实“一岗双责”责任，落实领导包片责任，对分管领域同志及时提醒，经常开展思想教育、廉政教育。完善基层党组织工作规则，明确党组织书记第一责任人职责，将基层党组织建设情况纳入年度党领导干部述职评议的重要内容。

三是严肃组织生活，提升规范化水平。党委班子强化会前准备，制定民主生活会方案，加强个人对照检查材料审核，规范会前征求意见、批评和自我批评等全流程环节。提前制定并向各基层党组织下发组织生活的规章制度，对“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度的执行标准、流程进行细化和规范。定期对各党支部组织生活开展情况进行检查指导，对发现的问题及时通报、限期整改，确保组织生活严肃认真、常态长效。

四是从严监督审核，规范干部选任程序。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，对关键环节逐项梳理完善，做到程序不减、环节不漏、标准不降，定期开展干部选任工作自查自纠，对程序不规范、记录不完整等问题立行立改，确保每一次干部调整都依规依纪、有据可查。

三、下一步工作打算

（一）确保整改“见底清零”。持续攻坚见底清零，对需持续整改问题专班推进、限期办结，对已整改问题定期复核、动态监管，坚决杜绝虚假整改、敷衍整改，做到问题清仓、整改到位。常态化开展“回头看”，严防问题反弹回潮，确保整改见底见效。

（二）构建整改“长效机制”。针对共性问题、反复性问题，完善议事决策、资金使用、基层管理等制度规范，推动整改从“治标”向“治本”延伸，完善日常监管、风险防控等刚性制度，推动“当下改”向“长久立”转变，从源头堵塞漏洞。

（三）推动整改“提质增效”。压实全面从严治党主体责任和“一岗双责”责任，深化成果综合运用，将巡察整改与干部考核、评优评先、班子建设挂钩，倒逼责任落实，以整改强作风、提效能。把整改成效融入乡村振兴、民生保障、基层治理等中心工作，实现以巡促改、以巡促建、以巡促治，切实把整改成效转化为推动仙人渡镇高质量发展的实际成效。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。公开期限：2026年4月3日至4月24日。联系电话：0710-8771303（工作日：8:30—12:00，14:30—18:00）；邮政信箱：老河口市仙人渡镇长征路36号（邮编：441803）；电子邮箱：641736283@qq.com。

中共老河口市仙人渡镇委员会

2026年4月2日